Подождите, идет загрузка ...

  О фирме Услуги Работы Бесплатные рефераты Заказ Вакансии Ссылки Гостевая книга Адрес ДомойНаписать письмо  
ЗадачаТема: Підсумковий контроль з ризикології Варіант 8 (ID:25116)
| Размер: 41 кб. | Объем: 5 стр. | Стоимость: 70 грн. | Добавлена: 16.08.2012 |
СодержаниеЗадача 1. Інвестиційний банк розглядає чотири проекти щодо інвестування. Відомі три стани економічного середовища та функціонал оцінювання F+, що характеризує прибуток (у млн. доларів):

Р(Q) = (0,3; 0,4; 0,3)
Двоє членів експертної групи вважають, що оптимальне рішення треба приймати, виходячи з критерію максимального доходу, двоє інших (в тому числі і генеральний директор, який має два голоси) вважають, що оптимальне рішення повинне прийматись виходячи з мінімального ризику (критерію мінімальної семі варіацці). Експерти консалтингової фірми надають перевагу критеріям гарантованого сподіваного доходу і мінімума невикористаних можливостей, що в числовому виразі задається ваговими коефіцієнтами пріоритетів 5:3.
Знайти оптимальне рішення, попередньо встановивши вектор вагових коефіціентів, які є пропорційними результатам голосування в експертній раді. Причому, ІС1 та ІС5 мають вагові коефіціенти 0,6 та 0,4.
Задача 2. Розв’язати гру графічно і аналітичне: визначити ціну гри, частоту застосування стратегій.
Задача 3. Певна особа має функцію корисності U (х) — √х і обирає нове місце роботи, виходячи з таких альтернатив:
перший варіант - прибуток може становити а0 гр. од. з ймовірністю 0, а або 3*а0 гр. од.;
другий варіант - детермінований прибуток може становити 2*а0 гр. од.
Література

Заказ Купить Купить
ПросмотрПросмотр Просмотреть с сайта...
См. также:
  1. Контроль і ревізія Варіант 10
    1. Розкрити порядок проведення перевірок фондом соціального страхування на випадок тимчасової втрати працездатності 3 2. Розкрити послідовність, джерела та типові порушення при контрольних перевірках розрахунків з бюджетом 6 Задача 3. 9 При проведенні перевірки виявлено, що працівник у представницьких цілях повечеряв з потенційним клієнтом у ресторані та надав авансовий звіт, додавши до нього виправдувальний документ — рахунок з ресторану. Розкрийте порядок відшкодування та оподаткування зазначених витрат. Задача 10. 14 Профспілка надає своєму члену санаторно-курортну путівку зі знижкою 50%. Чи потрапляє знижка до оподатковуваного доходу фізичної особи? Як змініться підхід до оподаткування якщо путівка буде надана на таких же умова а) працедавцем, б) іншою організацією. Задача 16 16 Керівництво СПД не згодне з деякими фактами, викладеними в акті перевірки, щодо неправильного нарахування податкових зобов'язань. Як у такому випадку йому слід вчинити? Як необхідно вчинити при незгоді з податковим рішенням-повідомленням? Задача 20 24 Постачальник відмовляється замінити підприємству виписану ним з помилками податкову накладну. Може чи не може підприємство включити суму ПДВ за такою накладною до свого податкового кредиту, та за яких умов? Коли податкова накладна не дає права на податковий кредит? Розкрийте всі випадки та обґрунтуйте. Список використаної джерел 27

  2. Контроль і ревізія Варіант 9
    1. Розкрити порядок проведення перевірок пенсійним фондом 3 2. Розкрити послідовність, джерела та типові порушення при контрольних перевірках зовнішньоекономічної діяльності 12 Задача 1. 19 При проведенні перевірки фондом соціально страхування від тимчасової втрати працездатності виявлено що, працівник влаштувався на роботу і в перший робочий день пішов на лікарняний. Довідку про середню зарплату з попереднього місця роботи він не надав. Як у цьому випадку визначити розмір його середньої зарплати для оплати лікарняного? Задача 9. 21 При проведенні перевірки фондом соціально страхування від тимчасової втрати працездатності виявлено що, працівник влаштувався на роботу і в перший робочий день пішов на лікарняний. Довідку про середню зарплату з попереднього місця роботи він не надав. Як у цьому випадку визначити розмір його середньої зарплати для оплати лікарняного? Задача 15 26 Яким з нормативних актів регулюється оподаткування доходів фізичної особи - нерезидента, отриманих на території України? Як вони оподатковуються в випадках коли є дозвіл на роботу, та в випадках його відсутності. Задача 19 28 Працівники служби безпеки України мають намір вилучити оригінали фінансово-господарської та бухгалтерської документації Товариства. Який документ вони повинні пред’явити керівництву, який би підтвердив їхнє право на здійснення вилучення документації? Чи мають право вони на проведення інвентаризації або вилучення ТМЗ ? Список використаної джерел 30

  3. Контроль і ревізія Варіант 4
    1. Права, обов'язки та відповідальність працівників податкових органів при проведенні контролю 3 2. Завдання, джерела інформації та порядок проведення ревізії фінансових результатів, оподаткування прибутку і його використання 9 3.Акт ревізії розрахункових і кредитних операцій моторвагонного депо 15 Список використаної літератури. 18

  4. Контроль і ревізія Варіант 8
    1. Обробка і аналіз контрольно-ревізійної інформації в умовах КТ 3 2. Завдання, джерела інформації га порядок проведення ревізії витрат на виробництво 9 3. Акт ревізії операцій, що пов'язані з вексельним обігом на підприємстві залізниці 15 Список використаної літератури. 17

  5. Курсова з економіки підприємства Варіант 8 (2й варіант)
    1.Визначення загальної вартості та структури основних виробничих фондів підприємства 2 2.Визначення річної потреби в обігових коштах підприємства 3 3.Визначення кошторісу витрат виробництва готової продукції та собівартості одиниці продукції 3 4.Визначення кошторісу витрат виробництва готової продукції та собівартості одиниці продукції 7 5.Розрахунок показників ефективності виробництва до залучення інвестицій 9

  6. Контроль і ревізія 13
    1. Розкрити порядок проведення перевірок фондом захисту прав інвалідів 3 2. Розкрити особливості при контрольних перевірках на підприємствах роздрібної торгівлі 8 Задача 6. 13 Працівник втратив працездатність внаслідок нещасного випадку на виробництві, що стався не з вини працівника. Як оплачується цей лікарняний лист? Як вплине на облік той факт, що в результаті травми працівникові надана інвалідність? Розкрийте порядок обліку в тому випадку, коли винним визнано працівника. Задача 9. 16 Яким з нормативних актів регулюється оподаткування доходів фізичної особи - нерезидента, отриманих на території України? Як вони оподатковуються в випадках коли є дозвіл на роботу, та в випадках його відсутності. Задача 13 21 На ТОВ «АВС Бух» прийшли з перевіркою працівники органів КРУ. Чи мають вони право проводити перевірку, якщо підприємство не являється бюджетною установою? І якщо так, то я в яких випадках. Розкрийте порядок документального оформлення. Задача 16 24 Керівництво СПД не згодне з деякими фактами, викладеними в акті перевірки, щодо неправильного нарахування податкових зобов'язань. Як у такому випадку йому слід вчинити? Як необхідно вчинити при незгоді з податковим рішенням-повідомленням? Список використаної джерел 26

  7. Контроль і ревізія 7
    1. Розкрити порядок проведення перевірок відділом охорони праці 3 2. Розкрити послідовність, джерела та типові порушення при контрольних перевірках податкової звітності 9 Задача 2. 15 При проведенні перевірки виявлено, що працівник був працевлаштований за переводом з іншої організації і виявив бажання тримати відпустку , не використану за попереднім місцем роботи. Розкрийте порядок дій в зазначеній ситуації, порядок оподаткування , терміни сплати податків, тощо. Задача 7. 20 Працівник захворів під час основної щорічної відпустки. Чи оплачується наданий лікарняний лист? Працівник захворів у період за два тижні до звільнення за власним бажанням. Чи оплачується поданий працівником після звільнення лікарняний лист? Як розраховується середня заробітна плата для оплати лікарняного листа, якщо на розрахунковий період припадає щорічна відпустка? Задача 13. 22 На ТОВ «АВС Бух» прийшли з перевіркою працівники органів КРУ. Чи мають вони право проводити перевірку, якщо підприємство не являється бюджетною установою? І якщо так, то я в яких випадках. Розкрийте порядок документального оформлення. Задача 16 25 Керівництво СПД не згодне з деякими фактами, викладеними в акті перевірки, щодо неправильного нарахування податкових зобов’язань. Як у такому випадку йому слід вчинити? Як необхідно вчинити при незгоді з податковим рішенням-повідомленням? Список використаної джерел 29

  8. Контроль і ревізія
    1. Реалізація матеріалів ревізії, перевірок і контроль за прийнятими рішеннями 3 2. Контроль і ревізія касових операцій 5 3. Контроль і ревізія вибуття основних засобів 7 4. Контроль у галузі рослинництва 9 5. Контроль і ревізія доходів і результатів діяльності 11 Задача. 13 Перевірити правильність розрахунків допомоги по тимчасовій непрацездатності. Встановити, які порушення були допущені в даній ситуації. Працівник підприємства Савченко В.Н. хворів з 1 по 15 серпня -11 робочих днів, із яких на перші 5 днів непрацездатності припадають 3 робочі дні. У лютому - липні працівник відпрацював 118 робочих днів, за які йому нараховану 1722 грн. Страховий стаж - 4,5 роки. Допомога нарахована в сумі 96,29 грн. Бухгалтер на суму допомоги склав кореспонденцію рахунків Д-т 652 К-т 661 Сума 96,29грн. Список використаної літератури. 15

  9. Фінансовий контроль
    Вступ 3 1. Необхідність, сутність і значення фінансового контролю 4 2. Види й методи фінансового контролю 8 3. Фінансовий аудит як незалежний вид фінансового контролю 20 Висновки 25 Список використаної літератури 27

  10. Контроль і ревізія 12
    1. Розкрити порядок проведення перевірок при банкрутстві підприємства 3 2. Розкрити особливості при контрольних перевірках на підприємствах будівельної галузі 9 Задача 5. 15 Чи оплачується лікарняний лист за травмою, отриманою внаслідок алкогольного сп'яніння якщо працівник працює за сумісництвом? Який документ може бути підставою для виплати допомоги з тимчасової непрацездатності працівникові за сумісництвом? Як вплине на облік той факт, що в результаті травми працівникові надана інвалідність? Задача 7. 17 Працівник захворів під час основної щорічної відпустки. Чи оплачується наданий лікарняний лист? Працівник захворів у період за два тижні до звільнення за власним бажанням. Чи оплачується поданий працівником після звільнення лікарняний лист? Як розраховується середня заробітна плата для оплати лікарняного листа, якщо на розрахунковий період припадає щорічна відпустка? Задача 12. 19 На адрес підприємства прийшов лист, підписаний керівником ДПІ, у якому від підприємства вимагають надати копії всіх документів по фінансово-господарській діяльності за останні три роки для проведення перевірки безпосередньо в приміщенні ДПІ. У листі також зазначено, що підприємство може «користуватися документами тільки в присутності співробітників ДПІ, які будуть проводити перевірку». Чи правомірні вимоги ДПІ? Задача 18 24 Підприємства не виконало нормативу працевлаштування інвалідів протягом 2006 року. Чи має право Фонд соціального захисту інвалідів стягнути адміністративно-господарські санкції 20.07.2008 р? Розкрийте яким чином необхідно було поступити в даному випадку підприємству. Як впливає працевлаштування інвалідів на оподаткування підприємства? Список використаної джерел 28

  11. Контроль і ревізія
    1. Державний комітет з стандартизації, метрології та сертифікації України (Держстандарт) 3 2. Опишіть основні правопорушення в розрахунках з бюджетом щодо ПДВ 5 Завдання №3 8 Підприємство передало безкоштовно товар, звичайна ціна якого становить 25 тис. грн.., що не підпадає під звільнення від оподаткування і ні належить до групи товарів, перелічених у п.п. 5.1.18., 5.1.21., 5.2.3. ст. 5 Закону про ПДВ. Податкове зобов’язання з ПДВ не нараховане. Встановити, чи має місце порушення, в чому воно полягає, виконати правильні записи. Завдання №4 10 Під час перевірки розрахунків по відрядженнях ревізором встановлено таке: а) добові за 5-днів по 4,80 грн. за добу; б) оплата за проживання — 50,00 грн.; в) вартість проїзду поїздом — 16,00 грн. Відмітки у посвідченні про відрядження: вибув з м. Черкаси 01.02.200Х р. прибув у м. Київ 02.02.200Х р. Вибув з м. Києва 05.02.200Х р., прибув у м. Черка¬си 05.02.200Х р. До авансового звіту додано квитанції за проживання на суму 15,00 грн. за добу. Встановити, чи має місце порушення, в чому воно полягає, виконати пра¬вильні записи. Завдання №5 12 Підприємство зменшило податкове зобов'язання з ПДВ на суму 400 грн. за безнадійною дебіторською заборгованістю без підтверджувальних документів про визначення боржника банкрутом. Список використаної літератури. 16

  12. Контроль і ревізія
    Завдання №17 3 За допомогою інвентаризації товарно-матеріальних цінностей на за¬водських складах № 2 і 5 встановлено факт псування матеріалів під час збері¬гання на загальну суму 5675 грн., у тому числі у завідувача складу №2 В.І. Кова¬ленко - 3820 грн., завідувача складу №5 С.А. Рогожина - 1855 грн. Матеріально відповідальні особи відмовились відшкодувати вартість заподіяного збитку від псування матеріалів, після чого адміністрація об'єднання подала на них цив¬ільний позов. У результаті розгляду цивільного позову районний народний суд відмовив його задовольнити через відсутність необхідних умов для забезпечення зберігання товарно-матеріальних цінностей. На підставі рішення суду бухгалтерія списала суму псування матеріалів за рахунок об'єднання. Збитки в бухгалтерському обліку відображені в складі матеріальних витрат. Визначити характер порушення і сформулювати запис до відповідного розділу акту ревізії. Завдання №18 6 На балансі підприємства на 01.01.01 р. наявні такі транспортні засоби: 1) трактор колісний — 1 шт. (об'єм циліндра - 7500 см3); 2) легкові автомобілі - 3 шт. (об'єм циліндра - 1400, 1900, 2600 см3); 3) вантажний автомобіль - 1 шт. (об'єм циліндра - 8500см3); 4) автобуси - 2 шт. (об'єм циліндра - 6000, 7000 см3); 5) яхта - 1 шт. (довжина корпусу - 10м); 6) човен моторний - 1 шт. ( довжина корпусу 6 м). Визначити податок з власника транспортних засобів. Розрахувати штрафні санкції за зниження суми податку в розмірі 1/3 нарахованої суми. Річна обліко¬ва ставка НБУ - 81 %. Строк несплати - 16 днів. Вказати строк сплати податку і подання розрахунку. Завдання №20 9 За звітний період (місяць) на підприємстві були зроблені виплати робітникам: основна і допоміжна заробітна плата - 18 тис. грн.; матеріальна допомога - 5 тис. грн.; премії та інші винагороди - 12 тис. грн.; за відрядним договором - 15 тис. грн. Визначити збір в фонди Пенсійний, соціального страхування, зайнятості. Розрахувати штрафні санкції за зниження суми податку в розмірі 1/2 нарахова¬ної суми. Строк несплати - 19 днів. Вказати строк сплати податку і подання розрахунку. Річна облікова ставка НБУ - 80 %. Список використаної літератури. 12

  13. СОЦІАЛЬНИЙ КОНТРОЛЬ
    1. Поняття та елементи соціального контролю. 3 2. Соціальні норми і соціальні санкції. 4 3. Соціальні інститути і соціальний контроль. 8 4. Девіантна поведінка. Основні підходи до пояснення девіації. 11 Бібліографія 15

  14. Контроль і ревізія
    1. Вибірковий контроль якості первинних документів законності і доцільності господарських операцій 3 2. Особливості ревізії операцій з нематеріальними активами 8 3. Акт ревізії обліку вантажно-розвантажувальних робіт 13 Список використаної літератури. 15

  15. Контроль і ревізія
    Задача 59. 3Скласти порівняльну відомість за результатами інвентаризації. 2. Зробити запис до основного акта ревізії. Умова задачі: 1. На складі № 1 готової продукції станом на 31 березня 200_року проведена інвентаризація (наказ № 3 від 31 березня 200_року) комісією у складі: Голова комісії: ревізор Віденко К.І. Члени комісії: член профспілкового комітету Пертушина К.М. завідувач складу Сидорчук М.Д. Комісія виявила такі фактичні залишки готової продукції станом на 31 березня 200_року. № з/п Найменування товарно - матеріальних цінностей Одиниця виміру Ціна, грн. Фактично За обліковими даними Кількість Сума, грн. Кількість Сума, грн. 1 Хліб пшеничний 1 ґатунку шт. 1,30 360 468 260 338 2 Хліб пшеничний 2 гатунку шт. 1,10 420 462 520 572 3 Сайки шт. 0,45 300 135 350 157,5 4 Хліб житній шт. 1,25 200 250 210 262,5 5 Хліб житньо - пшеничний шт. 1,00 180 180 180 180 РАЗОМ 1460 1495 1520 1510 Ситуація 75. 8 Задача 59. Скласти порівняльну відомість за результатами інвентаризації. 2. Зробити запис до основного акта ревізії. Умова задачі: 1. На складі № 1 готової продукції станом на 31 березня 200_року проведена інвентаризація (наказ № 3 від 31 березня 200_року) комісією у складі: Голова комісії: ревізор Віденко К.І. Члени комісії: член профспілкового комітету Пертушина К.М. завідувач складу Сидорчук М.Д. Комісія виявила такі фактичні залишки готової продукції станом на 31 березня 200_року. № з/п Найменування товарно - матеріальних цінностей Одиниця виміру Ціна, грн. Фактично За обліковими даними Кількість Сума, грн. Кількість Сума, грн. 1 Хліб пшеничний 1 ґатунку шт. 1,30 360 468 260 338 2 Хліб пшеничний 2 гатунку шт. 1,10 420 462 520 572 3 Сайки шт. 0,45 300 135 350 157,5 4 Хліб житній шт. 1,25 200 250 210 262,5 5 Хліб житньо - пшеничний шт. 1,00 180 180 180 180 РАЗОМ 1460 1495 1520 1510 Список використаної літератури. 12

Найти работу
Заказать новую работу можно по телефону->(044)592-56-57 098-404-55-82

Расширенный поиск работ
Новости

Заказы принимаются:
- курьером в любом удобном для вас месте (г. Киев)

- по электронной почте diplomna@ukr.net
- на сайте
в форме Заказ
- по телефонам (044)592-56-57, 097-087-31-72, 093-674-76-89
- Skype: diplomna1


При заказе on-line, diplomna@ukr.net скидка 10%!
У вас нет времени ехать к нам в офис - это не проблема!
Закажите работу у нас на сайте, и оплатите в любом удобном для вас банке или оплатить картой! И наконец получите ее в электронном виде на ваш е-mail!
Почему это удобно? Вы экономите время и деньги, при этом все гарантии сохраняются.

На сайте выложена база нового материала 2014 года!


Если Вас интересует готовый материал воспользуйтесь расширенным поиском. Если Вас заинтересует только часть работы, уточняйте ее цену у администратора 097-087-31-72, Skype: diplomna1. Готовый материал можно оплатить безналично и получить в электронном варианте


Наш новый сервис - бесплатный материал! Добавлена новая страница "Бесплатные работы", это возможность поиска материала для вашей самостоятельной работы.
О фирме | Услуги | Работы | Заказ | Вакансии | Ссылки | Гостевая | Адреса
Студенческий портал | Разработка и поддержка сайта - vbs.com.ua